En synthèse

Maincare met en place plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental. La société réduit ses émissions de CO2 en encourageant l'utilisation de véhicules plus verts et en réduisant les déplacements professionnels. Elle promeut également l'égalité professionnelle et la diversité, et met en place des mesures pour améliorer les conditions de travail et la qualité de vie de ses salariés. Maincare utilise des produits éco-labellisés et recycle les déchets. La société intègre des critères RSE dans ses processus d'achat. Cependant, certaines thématiques comme la finance éthique et les investissements durables ne semblent pas être abordées. La gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles est évoquée mais les actions concrètes ne sont pas détaillées. L'activité principale de Maincare n'est pas directement liée à la transition verte.

Neutralité carbone

Maincare a mis en place plusieurs initiatives pour réduire ses émissions de CO2. La société a réduit les émissions de CO2 liées aux déplacements professionnels en encourageant l'utilisation de véhicules plus verts, en privilégiant le train à l'avion et en utilisant des véhicules de fonction plus respectueux de l'environnement. Maincare a également mis en place des mesures pour réduire la consommation énergétique et les déchets, telles que la mise en place de mousseurs sur les arrivées d'eau et la réduction des impressions. La société suit également les émissions de CO2 des déplacements professionnels.

Social et sociétal

Maincare met en place des initiatives pour améliorer les conditions de travail et la qualité de vie de ses salariés. La société propose des formations, des équipements ergonomiques et des mesures pour promouvoir l'égalité professionnelle et la diversité. Elle maintient également un dispositif de Conciergerie d'Entreprise pour aider les salariés à concilier vie personnelle et vie professionnelle. Maincare recrute des professionnels du secteur de la santé et forme ses salariés pour améliorer leur performance collective. La société promeut l'excellence, l'esprit d'équipe et la responsabilité sociale.

Economie circulaire

Maincare met en place plusieurs initiatives en faveur de l'économie circulaire. La société utilise des produits éco-labellisés pour l'entretien de ses bâtiments, recycle les vêtements, les jouets, les papiers et les cartons. Elle valorise également les meubles en fin de vie et réduit les déchets. Maincare a également mis en place des processus internes pour réduire les impressions et promouvoir le recyclage. Les critères RSE sont intégrés dans les processus d'achats. La consommation de papier a également été réduite. Ces actions contribuent à une approche plus circulaire de l'économie.

Gouvernance responsable

Maincare participe à la démarche nationale Ségur du numérique pour améliorer la gestion des soins de santé et l'efficacité des établissements médicaux. La société intègre également des critères RSE dans ses processus d'achat pour réduire son impact environnemental. Ces initiatives démontrent une prise en compte de la gouvernance responsable au sein de l'entreprise.

Biodiversité et eau

Maincare évoque la thématique de la biodiversité et de l'eau dans plusieurs de ses communications, montrant ainsi une prise de conscience de l'importance de ces enjeux. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes mises en place par l'entreprise pour promouvoir une gestion durable de la biodiversité et des ressources en eau.