L'activité principale de l'entreprise est le branding et le design global, en aidant les marques à définir leur identité unique et à créer des expériences de marque cohérentes et engageantes à travers divers canaux.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur du branding et du design global se trouve face à des enjeux RSE multidimensionnels, notamment la gouvernance responsable, la transition vers la neutralité carbone, et l'engagement social. Les entreprises du marché mettent l'accent sur la sensibilisation aux transitions durables et la promotion de conditions de travail équitables.
La gouvernance joue un rôle central avec des actions fréquentes autour de la sensibilisation, la transparence des résultats, et l'éthique des affaires. Près de 19% des organisations similaires privilégient l'éducation aux enjeux durables. Des initiatives telles que la publication régulière de rapports RSE, observée chez Extension Interactive, permettent un suivi clair des progrès engagés.
Lonsdale Design intègre ces enjeux en publiant des rapports RSE et en adoptant des outils comme la certification EcoVadis. L'entreprise accompagne aussi ses clients dans l'application concrète des enjeux RSE par une politique d'intégration spécifique. La formation des collaborateurs et partenaires sur des outils circulaires témoigne d'une volonté d'engagement continue.
Le respect des droits humains, la qualité de vie au travail et l'inclusion comptent parmi les actions les plus mises en œuvre sur le marché. Des entreprises comme vupar illustrent ces axes par des politiques internes soutenues et la promotion d'un environnement inclusif.
Lonsdale Design mène plusieurs initiatives sur ce volet : formation à la diversité, création de collectifs pour valoriser la jeunesse, et mise en place d'accords collectifs pour améliorer les conditions des collaborateurs. L'obtention du label Great Place To Work renforce l'image d'une société attentive aux besoins sociaux et au bien-être des salariés.
Le développement durable passe aussi par la réduction des émissions et l'innovation vers un design écoresponsable. Des acteurs du secteur s'engagent dans l'écoconception et la diminution de leur empreinte carbone, comme Aggelos avec des plans climat détaillés.
Lonsdale Design a mis en place plusieurs initiatives en faveur de la neutralité carbone. La création d'un manifeste Green Design ainsi que la diminution mesurable de son empreinte carbone, attestée dans son rapport RSE, soulignent un engagement progressif. En complément, Lonsdale Design forme ses équipes à la pensée circulaire pour intégrer ces principes dans son offre.
Lonsdale Design se positionne favorablement dans son secteur avec un score global A. Son engagement dans la gouvernance responsable, l'inclusion sociale et la neutralité carbone est manifeste à travers des initiatives structurées et continues. Son positionnement illustre une communication et des pratiques RSE plus complètes que la majorité des entreprises similaires.
Organisations leaders
Extension Interactive
A
L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services de communication, marketing et publicité numériques, en mettant l'accent sur la création d'expériences digitales omnicanales pour valoriser l'empreinte des clients et développer leur business.
Dragon Rouge
B
Le conseil en stratégie de marque et le design, incluant la création d'identités visuelles et de packaging, ainsi que la mise en œuvre de campagnes de communication.
Aggelos
A
Agence de communication globale responsable depuis plus de 30 ans. Propose des services de design de marque, design d’espace, et design d’influence. Engagée dans une démarche éco-responsable et écocitoyenne.
Initiatives identifiées chez les leaders
Création d'une association pour la transition écologique et la solidarité communautaire
“Aggelos crée une association pour la transition éc...” - AggelosEntreprise certifiée B Corp
“Aggelos est devenue une entreprise certifiée B Cor...” - AggelosCollecter et analyser les données pour réaliser un bilan carbone
“Aggelos a collecté et analysé des données pour réa...” - Aggelos38% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+359 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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