La principale activité de l'entreprise est la conception et la fabrication de systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC) pour divers secteurs, y compris résidentiel et commercial.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mai 2026
Sur le marché des systèmes HVAC en Europe, les enjeux RSE se concentrent prioritairement sur l'efficacité énergétique et la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Les entreprises sont nombreuses à développer des produits et des processus visant à limiter leur empreinte carbone, en intégrant les normes réglementaires telles qu'EcoDesign et F-gaz. D'autres dimensions comme la gestion des ressources naturelles, la gouvernance responsable et l'économie circulaire sont également abordées, bien que dans une moindre mesure.
La majorité des entreprises du secteur mettent l'accent sur les énergies renouvelables et l'amélioration de l'efficacité énergétique. Lennox EMEA déploie un ensemble d’initiatives concrètes allant d'une réduction annuelle de 3 % de la consommation énergétique à la transition vers des fluides frigorigènes plus respectueux de l’environnement, notamment le R32 et le CO2 naturel. L’entreprise innove aussi dans les systèmes de cogénération et les solutions adaptées aux centres de données, centrées sur la performance énergétique et la réduction des émissions.
Les entreprises comparables, telles que clevia ou Thelia, affichent des approches similaires, avec des dispositifs pour économiser l’électricité, remplacer les fluides à forte empreinte carbone, et développer des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.
Le secteur témoigne d’initiatives nombreuses pour diminuer les émissions liées aux activités industrielles. Lennox EMEA s’est fixé un objectif clair de réduction de 37 % des émissions Scope 1 et 2 d’ici 2034, avec des actions déjà engagées, notamment dans l’optimisation de la consommation d’énergie et l’intégration de certifications environnementales pour ses produits HVAC. L’accompagnement des clients dans le respect des normes environnementales et dans la transition vers des produits à faible potentiel de réchauffement global est également mis en avant.
À titre d’exemple, Syclef a réussi à réduire significativement son impact carbone en améliorant l’étanchéité des installations et en formant ses équipes à l’impact environnemental. Industrilas France axe ses actions sur l’achat de matières premières à faible impact et sur la construction durable d’usines.
Bien que moins fréquemment abordés par les entreprises du secteur, les thèmes de la gestion durable des ressources naturelles et du recyclage commencent à émerger. Lennox EMEA a mis en place des actions pour la préservation des ressources naturelles, incluant la réduction de la consommation d’eau de 5 % par an et le recyclage des déchets. L’intégration de la durée de vie des produits dans sa stratégie environnementale et l’obtention de certifications telles que ECOPASSPORT sont également notables.
Certaines entreprises similaires, comme clevia, développent des offres globales visant la transition bas carbone et la performance énergétique intégrée aux bâtiments industriels, illustrant le potentiel croissant de ces domaines.
Dans le domaine de la gouvernance responsable, Lennox EMEA fait état d’une intégration progressive des critères ESG dans son approvisionnement, avec une volonté d’impliquer une part importante de ses fournisseurs. Cette démarche est en phase avec des pratiques observées chez des acteurs comme Thelia, qui travaillent à une meilleure transparence et au suivi des résultats RSE.
Le volet social, bien que présent, est moins documenté dans les sources analysées pour Lennox EMEA. Les entreprises comparables soulignent fréquemment l’importance du respect des droits humains et de la qualité de vie au travail, ainsi que l’inclusion dans les ressources humaines.
Lennox EMEA présente une communication RSE relativement complète et approfondie par rapport aux entreprises similaires, comme l’indique sa note globale A. Ses initiatives sont principalement axées sur l’efficacité énergétique et la réduction des émissions de gaz à effet de serre, secteurs où elle s’inscrit parmi les plus actives. L’entreprise a également engagé des actions notables en gestion des ressources naturelles et en gouvernance, bien que certains domaines sociaux mériteraient un développement ultérieur pour un alignement plus marqué avec les pratiques de ses pairs.
Organisations leaders
Cocefroid
B
L'activité principale de l'entreprise est la réfrigération et la climatisation industrielle et commerciale, incluant l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements de froid et de climatisation.
Thelia
A
Conception, installation et maintenance de solutions climatiques pour les milieux professionnels. Spécialisation dans le froid commercial, industriel, agroalimentaire et médical. Services de climatisation, ventilation et pompe à chaleur.
Genin Froid Energie
A
La principale activité de l'entreprise est le génie climatique et les nouvelles énergies, avec un accent sur les installations frigorifiques et le conditionnement de l'air pour les professionnels et les particuliers.
Initiatives identifiées chez les leaders
Bilan global des émissions GES selon les postes réglementaires
“Réalisation d'un bilan des émissions de gaz à effe...” - TheliaProposition de solutions photovoltaïques pour la production d'énergie renouvelable
“Genin Froid Energie propose des solutions photovol...” - Genin Froid EnergieService qualité et politique d’achats responsables pour renforcer les relations client-fournisseur.
“Thélia renforce sa relation client-fournisseur en ...” - Thelia68% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+293 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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