
Fabrication et réparation de produits en inox et aluminium pour les industries chimiques, agro-alimentaires et de traitement des eaux. Prestations de découpe, pliage, soudure et tuyauterie industrielle. Certification MASE pour la sécurité et l'environnement.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Directive EmpCo — 27 septembre 2026
Nous avons analysé les sites web de plus de 250 000 entreprises, dont celui de Stefanovic chaudronnerie inox, pour en extraire les initiatives RSE et les communications contenant des allégations environnementales à risque.
Score de risque greenwashing + positionnement face à votre secteur
+250 000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2026
Le marché de la chaudronnerie inox est particulièrement sensible aux enjeux RSE liés à la santé et la sécurité des travailleurs, à une gouvernance transparente, ainsi qu'à la gestion responsable des ressources. Les entreprises évoluent dans un cadre réglementaire exigeant qui pousse à structurer leurs démarches autour de la qualité, la sécurité et la performance environnementale.
Le respect des droits humains et la qualité de vie au travail représentent un axe majeur sur ce marché, avec des initiatives destinées à garantir sécurité et bien-être des salariés. Les entreprises similaires mettent en œuvre des systèmes structurés pour évaluer et réduire les risques professionnels, accompagnés de formations régulières.
Stefanovic chaudronnerie inox a concrétisé cette orientation en obtenant la certification MASE et en développant un système de management dédié à la santé et sécurité au travail. Ces actions incluent des évaluations des risques, des causeries et visites de chantiers, renforçant ainsi la culture SSE au sein de l’entreprise.
La gouvernance responsable est souvent portée par l’adoption de certifications et un suivi rigoureux des actions RSE, intégrant la transparence et l’éthique des affaires. Plusieurs entreprises du secteur valorisent ce point par une communication transparente de leurs résultats et une lutte active contre la corruption.
Stefanovic chaudronnerie inox fait état d’un engagement marqué sur ces sujets, comme en témoignent ses initiatives autour de la certification MASE et sa volonté de structurer son système de management. Mais les sources analysées ne révèlent pas d’action spécifique sur la lutte anti-corruption au-delà du thème général de la gouvernance.
De nombreuses organisations similaires ont mis en place des démarches de réduction des émissions de gaz à effet de serre, d’optimisation énergétique et de gestion des déchets, souvent associées à des certifications telles qu’ISO 14001.
Cependant, pour Stefanovic chaudronnerie inox, nous n’avons pas identifié d’initiative spécifique dans ces domaines à partir des sources disponibles, malgré l’importance reconnue sur le marché.
Stefanovic chaudronnerie inox se distingue par une communication claire et structurée autour de la santé et sécurité au travail, ainsi qu’un engagement vérifiable en gouvernance responsable. Avec un score global A, elle communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs, même si des opportunités existent pour approfondir l’intégration des enjeux environnementaux et circulaires.
Organisations leaders
Guillet
A
L'entreprise Guillet est spécialisée dans la transformation de l'acier, de l'inox et de l'aluminium. Elle propose des services de conception, soudure, chaudronnerie, serrurerie, montage, tuyauterie, mécanique générale, découpe, tôlerie, et maintenance. L'entreprise possède ses propres ateliers de découpe laser, jet d'eau, débit, tôlerie, usinage, tournage et mécano-soudure. Elle accompagne ses clients dans l'optimisation et la qualité de leurs produits et équipements avec le support de son service technique et méthodes et ses outils de dessin 3D.
Régis Père et Fils
B
Fabrication et pose d'ouvrages métalliques en aluminium, acier et inox. Services de conception, usinage, soudure, pliage et découpe de tôles et tubes. Réalisations de garde-corps, portes, fenêtres, portails, clôtures, auvents et pergolas.
Métalo-mécanique
B
Créée en 1991, la société a commencé par la chaudronnerie inox. Elle a développé ses compétences pour offrir des prestations globales, allant de la conception 3D à l'installation de lignes de production complètes. Elle propose également des équipements industriels et des solutions en Lean Management.
Initiatives identifiées chez les leaders
Intégration de la sécurité comme priorité stratégique et évaluation régulière des risques
“La sécurité au travail chez GUILLET est une respon...” - GuilletDéveloppement d’un groupe industriel durable et innovant en France.
“GUILLET GROUPE vise à construire un groupe industr...” - GuilletDéveloppement d'une politique RSE
“Métalo-mécanique a développé une politique RSE bas...” - Métalo-mécanique38% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+54 initiatives collectées parmi 60 organisations similaires
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