L'activité principale de l'entreprise est de fournir des services de simulation et de modélisation pour la conception et l'exploitation de systèmes industriels, en utilisant des techniques avancées de data-sciences et de modélisation physique.
B
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 20% des organisations les plus engagées, hors top 5%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : mars 2026
Le marché de la simulation et de la modélisation industrielle met en lumière plusieurs enjeux RSE essentiels, tels que la réduction des émissions de gaz à effet de serre, l'engagement dans une gouvernance responsable, et l'amélioration des conditions sociales et sociétales. Les entreprises de ce secteur explorent également la mobilité durable et l'inclusion au travail.
Un nombre important d'organisations similaires s'engagent dans la réduction des émissions de GES et le développement de la mobilité douce au travail. PHIMECA a réalisé un bilan carbone complet, révélant que la majorité des émissions proviennent des achats et déplacements. L'entreprise agit via la promotion de la mobilité douce, un forfait indemnité pour trajets à pied ou à vélo et un référentiel de transports privilégiant options moins carbonées.
Des initiatives comme le lancement de collèges RSE ou la mise en place de formations constituent les efforts fréquents chez les pairs pour renforcer l'éthique, la transparence et l'éducation à la transition durable. PHIMECA formalise sa raison d'être autour de quatre axes stratégiques incluant l'innovation responsable et le rôle des ingénieurs dans la société, témoignant d'une volonté claire d'intégrer la RSE dans sa gouvernance.
Les entreprises similaires œuvrent généralement à l'inclusion et au bien-être au travail. PHIMECA agit aussi dans ce domaine, notamment par des interventions pédagogiques pour encourager la mixité dans l'ingénierie et un engagement territorial via des initiatives d'impact social. Ces actions participent à favoriser la diversité et l'épanouissement professionnel.
Avec un score global B, PHIMECA communique de manière plus complète que la moyenne de ses pairs sur les enjeux RSE, notamment en matière de neutralité carbone et gouvernance responsable. Les initiatives mises en œuvre illustrent une démarche engagée et cohérente au regard du marché.
Organisations leaders
AFD Technologies
A
Intervention sur des projets de conception, d’évolution des systèmes d’information et des réseaux des grandes entreprises. Nos équipes travaillent au service des plus grands comptes, leaders des secteurs bancaire, assurance, energies, ferroviaire, opérateur et équipementier.
Kaizen Solutions
A
L'activité principale de l'entreprise est le conseil et l'audit, où elle aide les entreprises à optimiser leurs opérations et à adopter des pratiques durables. Elle se concentre sur l'amélioration continue et l'innovation pour répondre aux besoins spécifiques de chaque secteur.
Consort Group
A
La principale activité de l'entreprise est la fourniture de services informatiques, y compris la gestion de l'infrastructure IT, le développement de logiciels, et les services de télécommunications.
Initiatives identifiées chez les leaders
Obtention de la médaille d'or ECOVADIS pour l'engagement RSE
“Consort Group a obtenu la médaille d'or ECOVADIS p...” - Consort GroupPublication d’une charte RSE alignée sur les ODD depuis 2014
“KAIZEN Solutions a publié une charte RSE en 2026, ...” - Kaizen SolutionsDéveloppement d'une politique de diversité et d'inclusion
“Consort Group développe une politique de diversité...” - Consort Group50% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+240 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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