La principale activité de l'entreprise est la fabrication et la vente de nacelles élévatrices et de matériel d'élévation pour les secteurs de la construction et de l'industrie.
A
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie du top 5% des organisations dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les organisations qui lui sont comparables.
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Organisations leaders
France Élévateur
B
Conception et fabrication de nacelles élévatrices sur porteurs, spécialisées dans le travail en hauteur pour divers secteurs d'activité. Innovation et développement de technologies pour les élévateurs à nacelles, avec un bureau d'études de plus de 25 personnes. Services de maintenance et support à travers 14 agences SAV en France.
Acces Industrie
A
La principale activité est la location de matériel d'élévation, incluant des nacelles et des chariots télescopiques, pour les secteurs de la construction et de l'industrie.
Sudelev
B
La principale activité de l'entreprise est la location de nacelles élévatrices pour des travaux de construction, de maintenance et industriels, offrant une large gamme d'équipements adaptés aux environnements exigeants.
Initiatives identifiées chez les leaders
Réduction des émissions de CO2
“Réduction des émissions de CO2, avec objectif de c...” - Acces IndustrieRéduction de la consommation d'énergie
“SUDELEV réduit la consommation d'énergie en amélio...” - SudelevAmélioration des conditions de travail
“France Élévateur améliore les conditions de travai...” - France Élévateur48% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+705 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
Haulotte a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son empreinte carbone. La société a développé des gammes de machines électriques et des solutions pour réduire les émissions de gaz à effet de serre. Elle a également publié des rapports de bilan carbone et obtenu des certifications ISO pour ses processus. Haulotte s'est engagée à réduire les émissions de gaz à effet de serre et à proposer des produits durables. Des mesures pour améliorer les conditions de travail et la sécurité des collaborateurs ont également été mises en place. La société prévoit de décarboner ses flottes et infrastructures de transport et de proposer des produits innovants et respectueux de l'environnement.
Haulotte a mis en place plusieurs initiatives en faveur de la transition socialement juste. La société a développé une politique RH et un rapport de développement durable pour évaluer ses performances sociales. Elle accompagne les travailleurs handicapés, forme les managers et a créé l'Haulotte Academy pour développer les compétences de ses collaborateurs. Un modèle de leadership et une grille de maturité pour la formation ont également été créés. Un dialogue social est en place et un programme de transformation culturelle a été déployé. Haulotte encourage également la solidarité et l'engagement des collaborateurs et prévoit de développer leurs talents.
Haulotte a mis en placeSeveral initiatives en matière de gouvernance responsable, notamment la publication de rapports sur sa stratégie de développement durable et ses performances extra-financières. L'entreprise a également obtenu des certifications, comme ECOVADIS, et adhéré à des collectifs pour accélérer la transition environnementale. Des politiques internes ont été mises en place pour promouvoir la diversité, l'égalité professionnelle, la santé et la sécurité au travail. En outre, l'entreprise s'engage à devenir une entreprise responsable et a tenu des dialogues sociaux pour définir des accords d'entreprise.
Haulotte a lancé plusieurs initiatives en faveur de l'économie circulaire, notamment un programme de reconditionnement de plateformes de travail aériennes, la valorisation des déchets industriels et la réduction des émissions de gaz à effet de serre. La société propose également des solutions de rénovation et de réutilisation de machines, et met en place des activités de seconde vie pour les équipements. Haulotte a obtenu la certification ISO 14001 et améliore son score ECOVADIS. L'entreprise a également mis en place des processus internes pour réduire l'impact environnemental de ses activités, gérer les déchets et optimiser le recyclage.
Haulotte a mis en placeSeveral initiatives visant à réduire l'impact environnemental de ses activités, notamment en obtenant la certification ISO 14001 et en développant une politique environnementale. L'entreprise a également identifié les principaux risques extra-financiers et pris des mesures pour réduire les composés organiques volatils et optimiser la consommation d'eau. Ces initiatives démontrent la volonté de l'entreprise de gérer de manière durable les ressources naturelles et de préserver la biodiversité.
Haulotte a mis en place plusieurs initiatives en matière d'investissements durables. La société a développé des partenariats avec ses fournisseurs pour améliorer les relations et la qualité des produits. Elle a également renforcé sa politique R&D et protégé les droits de propriété intellectuelle pour innover et assurer sa croissance. En outre, Haulotte soutient des associations locales, démontrant son engagement en faveur du développement durable.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025