La principale activité de l'entreprise est la production et la vente de revêtements de sols pour divers secteurs, incluant le résidentiel, le commercial et le sportif.
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Score d'analyse RSE
L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Initiatives RSE analysées du secteur Bâtiment et travaux publics (BTP)
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A
L'activité principale de l'entreprise est la pose et le revêtement de sols, incluant le carrelage, le PVC, la moquette et la faïence, avec un engagement envers la qualité et la durabilité.
La principale activité de l'entreprise est la fourniture et la pose de revêtements de sols, murs et plafonds pour divers types d'espaces, avec un accent sur des solutions sur-mesure et adaptées aux besoins spécifiques des clients.
La principale activité de l'entreprise est la pose de revêtements de sols, incluant des matériaux souples et durs, pour des projets résidentiels et commerciaux, en mettant l'accent sur la qualité, l'esthétique et le respect des normes.
Initiatives identifiées chez les leaders
Démarche environnementale pour sauvegarder la planète
“Solsprestige33 a décidé d’entrer dans une démarche...” - Sols prestigeentreprise responsable en matière de RSE
“CRLC est une entreprise très impliquée sur les pla...” - crlc - sols murs plafondsMise en place de mesures pour la préservation de l'environnement
“Taera sols met en place des mesures pour préserver...” - Taera sols54% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+186 initiatives collectées parmi 54 entreprises similaires
Gerflor France met en place plusieurs initiatives pour réduire son empreinte carbone. La société a développé des produits éco-responsables et respectueux de la santé et de l'environnement. Elle a également obtenu le Label FRET21 pour la décarbonation et certify les usines. Les objectifs à moyen terme incluent la réduction de l'empreinte carbone, la diminution des émissions de CO2 et de gaz à effet de serre, ainsi que l'augmentation du contenu biosourcé dans les produits. Des mesures sont mises en place pour optimiser les transports et maîtriser les émissions de GES.
Gerflor France met en place plusieurs initiatives en faveur de l'économie circulaire, notamment le développement d'une filière de recyclage, la gestion des déchets et le recyclage, ainsi que la création d'une ligne de recyclage dédiée aux sols résilients. L'entreprise propose également des solutions pour réduire les déchets et aider les clients à atteindre leurs objectifs environnementaux. Des objectifs ambitieux en termes de recyclage sont prévus à moyen terme, avec l'intégration de composants recyclés, le recyclage de produits en fin de vie et l'augmentation du taux de recyclé dans les produits.
Gerflor France met en place des initiatives visant à améliorer le bien-être et la sécurité de ses collaborateurs, ainsi que leur développement personnel et professionnel. L'entreprise favorise également la cohésion et la convivialité entre les salariés et vise à promouvoir la diversité en augmentant le pourcentage de femmes dans les équipes de direction et les effectifs. Gerflor France s'engage également dans des actions de responsabilité sociale, telles que la facilitation de l'accessibilité des établissements recevant du public et le partenariat pour promouvoir la pratique du basket-ball dans des zones défavorisées.
Gerflor France met en place des initiatives pour préserver la biodiversité et les ressources naturelles. La société a déjà réalisé des actions telles que l'écoconception de produits, la réduction de la consommation d'eau et l'utilisation de matières premières durables. Elle a également mis en place des processus internes pour réduire la raréfaction des ressources naturelles et le réchauffement climatique. À moyen terme, l'entreprise prévoit de réduire son empreinte carbone, ses émissions de CO2 et de gaz à effet de serre, ainsi que de développer des contenus biosourcés et recyclés.
Gerflor France a mis en place une démarche de Responsabilité Sociétale d'Entreprise (RSE) avec la publication de rapports et la définition d'une charte éthique pour les pratiques commerciales. L'entreprise favorise également la qualité de vie au travail, respecte l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle et a instauré des règles pour l'égalité professionnelle. Des formations à l'éthique pour les équipes de direction sont prévues, ainsi que des objectifs de développement durable. L'entreprise pratique également des achats responsables et éthiques et mesure la loyauté de ses pratiques.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025