Le secteur associatif centré sur l'accompagnement des personnes en situation de handicap est particulièrement marqué par des enjeux sociaux et sociétaux, tels que l'impact territorial, l'inclusion et la qualité de vie. Ces enjeux sont complétés par des préoccupations autour de la gouvernance responsable et de la transition écologique, notamment en matière d'éducation et de sensibilisation.
Impact social et inclusion des personnes en situation de handicap
La majorité des organisations sur ce marché agit fortement sur l'impact social territorial et l'inclusion, des priorités reflétées dans les efforts de la Fédération APAJH. Cette dernière met en place une politique d'accompagnement engageante avec des négociations institutionnelles, ainsi que la gestion de structures dédiées à l'inclusion et à l'autonomie.
Exemples d'actions concrètes :
- Mobilisation pour l'emploi des jeunes dans le médico-social
- Développement d'un projet de logement autonome pour personnes handicapées
- Promotion de la citoyenneté et de l'égalité des droits
Elle s'inscrit ainsi dans la lignée d'autres acteurs comme Apai des Pays d'Auge et de Falaise ou Entraide Union, qui développent dispositifs d'insertion professionnelle et accompagnements adaptés.
Développement d'une gouvernance responsable et sensibilisation
La gouvernance responsable, avec un accent particulier sur la sensibilisation aux enjeux de transition durable, occupe également une place notable chez Fédération APAJH. Elle déploie plusieurs initiatives centrées sur l'éducation à l'autodétermination et la revalorisation des personnels du secteur.
Les actions comprennent :
- Défense de la reconnaissance professionnelle dans le médico-social
- Création d'un site internet dédié à l'autodétermination
- Mobilisation autour de politiques inclusives nationales
Ces démarches rejoignent les efforts de structures comme ADSEA 06, qui engage des programmes éducatifs pour la sensibilisation des jeunes aux transitions durables.
Transition écologique et économie circulaire
Bien que moins marquée que les dimensions sociales, la Fédération APAJH intègre l'économie circulaire et la neutralité carbone par des actions concrètes telles que la gestion des déchets et le développement de services respectueux de l'environnement. Elle a notamment lancé un pressing favorisant l'insertion des personnes handicapées tout en adoptant une démarche écologique.
Elle a aussi entrepris d'accessibiliser ses bâtiments selon l'Ad'AP, avec des travaux adaptés pour faciliter l'accueil.
Les démarches écologiques observées dans l'ensemble du secteur incluent :
- Gestion et réduction des déchets
- Utilisation de composteurs et collecte d'eau de pluie
- Optimisation énergétique des bâtiments
De telles actions sont également mises en œuvre par des acteurs comme Association Anne Boivent.
Synthèse du positionnement RSE de Fédération APAJH
Avec un score global B, la Fédération APAJH communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs sur ses engagements RSE. Son approche se distingue sur les dimensions sociales et sociétales, tout en intégrant progressivement la gouvernance responsable et les enjeux environnementaux.
