Analyse RSE Gerresheimer

Le secteur des solutions d'emballage pharmaceutique et dispositifs médicaux intègre de plus en plus des enjeux RSE majeurs portant notamment sur la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la gestion durable des ressources naturelles, la transparence dans les processus et la qualité de vie au travail. Les entreprises de ce marché s'engagent à déployer des stratégies structurées pour répondre à ces défis variés.

Actions environnementales et réduction des émissions de gaz à effet de serre

Les organisations similaires mettent en œuvre des initiatives visant à réduire significativement leur empreinte carbone, notamment par des objectifs validés par la Science Based Targets initiative (SBTi) et par l'adoption d'énergies renouvelables. Gerresheimer s'inscrit dans cette dynamique en ayant défini des objectifs ambitieux tels que la réduction de 50 % des émissions de CO2 scopes 1 et 2 d'ici 2030, associé à une transition complète vers l'électricité renouvelable et une certification Alliance for Water Stewardship sur ses sites en zones à stress hydrique. Le groupe suit ses émissions Scope 1, 2 et a commencé à évaluer ses émissions Scope 3 matérielles, en adoptant une approche méthodique avec des KPI dédiés et un Conseil de Durabilité actif dans le pilotage des performances.

Économie circulaire et gestion responsable des déchets

Les pratiques autour du réemploi, du recyclage et de la réduction des déchets sont largement adoptées par près de la moitié des acteurs du secteur. Gerresheimer déploie des efforts pour éliminer les déchets industriels en décharge d'ici 2028 et intègre les principes d'écoconception dans tous ses nouveaux produits. Cette orientation est alignée avec des tendances observées chez des acteurs comme Romaco ou Stevanato Group, qui investissent dans l'innovation produit afin de limiter la consommation de ressources et améliorer l'efficacité des emballages. Gerresheimer suit activement des indicateurs pour mesurer les progrès en économie circulaire et travailler avec ses fournisseurs sur ces thématiques.

Gouvernance responsable et suivi des performances

La gouvernance durable est un pilier partagé parmi les entreprises de ce secteur. Gerresheimer a mis en place un système de gouvernance structuré intégrant des cibles ESG dans la rémunération des dirigeants, avec un Conseil de la Durabilité qui se réunit régulièrement. L'entreprise est reconnue pour sa transparence par l'obtention répétée de la médaille EcoVadis Gold et un score élevé correspondant à une des meilleures évaluations dans le secteur pharmaceutique et médical. La publication d'un rapport annuel détaillé selon les standards internationaux contribue au suivi rigoureux des performances RSE.

Engagement social et respect des droits humains

Sur l'axe social, la plupart des entreprises du secteur abordent l'inclusion, la qualité de vie au travail, la santé et la sécurité. Gerresheimer déploie plusieurs initiatives concrètes, telles que la réduction ciblée des accidents avec arrêt de travail, la certification ISO 45001 sur tous les sites, et des actions de solidarité locale impliquant largement les collaborateurs. Les politiques de formation aux droits humains et à la responsabilité sociétale sont intégrées dans la culture de l'entreprise, contribuant à un environnement de travail respectueux et sécurisé.

Positionnement global de Gerresheimer

Avec un score de positionnement RSE global de B, Gerresheimer communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs sur les enjeux prioritaires de durabilité. Les initiatives exposées témoignent d'un engagement structuré et mesuré, couvrant les principaux axes environnementaux, sociaux et de gouvernance, en cohérence avec les pratiques observées dans l'industrie.