Le secteur public régional, auquel appartient le Département des Deux-Sèvres, est engagé dans des enjeux RSE variés, allant de la gestion des ressources naturelles à l'inclusion sociale et au développement durable. Les enjeux majeurs concernent notamment la protection des écosystèmes, la gestion durable de l'eau, la réduction des impacts carbone, ainsi que l'amélioration des conditions sociales et territoriales.
Actions sociales et territoriales au cœur des priorités
Le Département des Deux-Sèvres consacre une part importante de ses efforts aux dimensions sociales et territoriales. Il agit notamment pour l'impact social avec des initiatives concrètes telles que le soutien à la protection de l'enfance, le développement du Service public de l'insertion et de l'emploi, ou encore la mise en place d'une plateforme pour les enfants à troubles neuro-développementaux.
Ces actions portent notamment sur :
- Soutien à la parentalité et inclusion des personnes en situation de handicap
- Revalorisation des conditions de travail pour l'aide à domicile
- Prévention de la perte d'autonomie et protection contre la prostitution des mineurs
Ces engagements illustrent bien l'approche holistique du Département visant à renforcer la qualité de vie et l'inclusion sociale sur son territoire.
Engagements en faveur de la biodiversité et de la gestion de l'eau
Le Département déploie plusieurs initiatives orientées vers la préservation des écosystèmes et la gestion durable des ressources hydriques. Parmi celles-ci, la restauration de zones humides et la plantation de haies contribuent à la biodiversité locale et à la lutte contre le changement climatique.
De plus, le Département participe au programme Re-Sources dédié à la préservation de la ressource en eau potable, tout en évaluant les besoins liés au changement climatique. Il s'appuie sur des schémas départementaux pour structurer la gestion des espaces naturels sensibles.
Ces démarches sont comparables à celles d'autres collectivités comme le Département de la Sarthe ou la Ville de Vitry-sur-Seine, qui mettent en œuvre des atlas de biodiversité ou des actions de restauration d'écosystèmes.
Transition énergétique et sensibilisation à la durabilité
Dans la continuité des attentes du secteur public local, le Département des Deux-Sèvres intègre également la sensibilisation aux enjeux environnementaux et la transition énergétique parmi ses axes de développement, mais sans initiatives détaillées sur certains domaines techniques comme les énergies renouvelables.
En ce sens, il conduit un projet départemental de sécurité civile qui inclut la préservation de l'environnement et prévoit divers programmes éducatifs pour mieux mobiliser le public autour des enjeux durables.
À titre d'exemple, d'autres structures similaires privilégient l'installation de parcs éoliens ou la rénovation énergétique de bâtiments publics, comme le Département de la Sarthe.
Gestion des déchets et économie circulaire
Le Département assure la gestion des déchets et la propreté urbaine comme volet de sa politique environnementale, visant à améliorer la qualité de vie et à réduire l'empreinte écologique. Il explore aussi la mutualisation des compétences pour accompagner les collectivités locales.
Ce positionnement est en phase avec les pratiques observées chez la majorité des organisations similaires qui développent des programmes de réemploi, de recyclage et de réduction des déchets.
Synthèse du positionnement RSE de Département des Deux-Sèvres
Avec un score global RSE de B, le Département des Deux-Sèvres communique de manière assez complète sur ses enjeux environnementaux et sociaux, avec un accent marqué sur le social et territorial. Sa communication est ainsi plus détaillée que celle de la majorité des pairs étudiés, témoignant d'une mobilisation tangible sur plusieurs domaines d'action majeurs.
