En synthèse

Orizon a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental. La société utilise des matériaux recyclés, des véhicules électriques et encourage les déplacements en train. Elle vise à devenir climatiquement neutre d'ici 2030. Orizon promeut également l'égalité des sexes et la diversité, et a obtenu une certification de qualité. La société sélectionne des fournisseurs respectant les normes environnementales et sociales. Elle a mis en place un système de signalement des atteintes aux droits de l'homme et à l'environnement. Orizon a également une politique de gestion des ressources naturelles et un système de management environnemental. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives spécifiques de l'entreprise en matière de finance éthique et d'investissements durables.

Neutralité carbone

Orizon a déjà mis en place plusieurs initiatives pour réduire ses émissions de gaz à effet de serre, notamment en utilisant des matériaux recyclés, des véhicules électriques et en encourageant les déplacements en train. La société a également élaboré une politique de gestion des ressources naturelles et a mesuré ses émissions de gaz à effet de serre en 2022. Pour l'avenir, Orizon prévoit de développer une stratégie de transition vers la neutralité carbone et vise à devenir climatiquement neutre d'ici 2030 en réduisant les émissions de CO2 et en promouvant l'utilisation de l'énergie renouvelable.

Social et sociétal

Orizon a mis en place plusieurs initiatives en matière de responsabilité sociétale, notamment la définition d'une politique et d'une stratégie de responsabilité sociétale, l'amélioration des conditions de travail et la promotion de l'égalité des sexes et de la diversité. La société a également obtenu une certification de qualité et a réalisé une étude sur l'impact de sa mission sur le marché du travail. Orizon s'est engagée à respecter la diversité et l'inclusion et a fait la promesse d'égalité et de diversité. Ces initiatives visent à améliorer les conditions de travail et à promouvoir une culture d'égalité et de respect.

Biodiversité et eau

Orizon a mis en place plusieurs initiatives pour préserver l'environnement et promouvoir une gestion durable des ressources naturelles. La société a élaboré des politiques de gestion durable des ressources, de protection de l'environnement et de promotion de la santé. Elle sélectionne des fournisseurs respectant les normes environnementales et sociales, et vise à minimiser les déchets, réduire la consommation d'énergie et promouvoir l'utilisation de l'énergie renouvelable. Orizon a également mis en place un système de signalement des atteintes aux droits de l'homme et à l'environnement dans ses chaînes d'approvisionnement.

Gouvernance responsable

Orizon a mis en place une stratégie de durabilité et une politique de durabilité. La société a obtenu un label de qualité et publie un rapport sur la responsabilité sociétale. Elle adhère à un code de conduite, définit une politique de lutte contre la corruption et a mis en place des systèmes de protection des lanceurs d'alerte et de signalement des atteintes aux droits de l'homme et à l'environnement. Une politique d'achat responsable est également en vigueur. Ces initiatives démontrent une volonté de la part d'Orizon de mettre en place une gouvernance responsable.

Economie circulaire

Orizon a mis en place plusieurs initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. La société utilise des matériaux recyclés et réduit les déchets dans son offre. Elle a également mis en place un système de management environnemental, une politique de gestion des déchets et des systèmes de recyclage pour réduire son impact environnemental. De plus, Orizon a adopté une politique d'achat responsable, sélectionnant des fournisseurs respectant les normes environnementales et sociales et promouvant des pratiques durables dans ses chaînes d'approvisionnement.

Finance et investissements

Orizon évoque la thématique de la finance et des investissements dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise en compte de cette dimension dans ses activités. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives spécifiques ou les objectifs concrets de l'entreprise sur cet axe. Il est simplement mentionné que la thématique est abordée dans les communications de l'entreprise.