La principale activité de l'entreprise est la fabrication de tissus enduits, avec un accent sur le design et la production pour l'industrie automobile et les transports.
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Score d'analyse RSE
L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises les plus engagées, hors top 5%, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
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Entreprises leaders
B
Création et fabrication de textiles et composants de sièges pour l'automobile. Expertise en couleurs, matières, design, textiles, matériaux d'aspect, laminage, coupe couture, et composants de siège. Service sur-mesure pour les constructeurs automobiles.
Création, édition et fabrication de tissus, revêtements muraux, tapis sur-mesure et mobilier. La maison propose également des solutions complètes de décoration d’intérieur avec ses marques Lelièvre Paris, Quenin, Tassinari & Chatel et la licence Jean Paul Gaultier par Lelièvre Paris.
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La principale activité de l'entreprise est la fabrication de textiles techniques et intelligents, en développant des solutions sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques de divers secteurs industriels.
Initiatives identifiées chez les leaders
Obtention du label Origin'Ain
“Ain Fibres a obtenu le label Origin'Ain pour ses p...” - Ain FibresMise en place d'une politique anti-gâchis et d'upcycling
“Lelièvre Paris met en place une politique anti-gâc...” - Lelièvre ParisDéveloppement de produits biodégradables
“Ain Fibres développe des produits biodégradables p...” - Ain Fibres57% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+644 initiatives collectées parmi 57 entreprises similaires
Le groupe COTTING GROUP Griffine Plastibert a entamé une démarche de réduction de son empreinte carbone, notamment à travers la conception de produits durables et écoresponsables. L'entreprise a développé des tissus enduits et des vernis de protection respectueux de l'environnement, et propose des produits sur des supports certifiés GOTS et GRS. Elle a également lancé un plan de transformation pour réduire l'impact environnemental de sa production. L'utilisation de matières premières approuvées par REACH constitue une autre mesure prise pour minimiser son impact écologique. À terme, le groupe prévoit de développer des textiles hybrides à base de matières premières biosourcées, témoignant ainsi de son engagement à progresser vers une économie plus verte et une réduction de son empreinte carbone.
La gouvernance responsable de la transition écologique au sein du groupe COTTING GROUP Griffine Plastibert est caractérisée par certaines initiatives positives. Le groupe a pris des engagements en faveur du développement durable, ce qui témoigne d'une prise de conscience de l'importance de cette question. De plus, des programmes visant à améliorer les conditions de travail ont été mis en œuvre, démontrant une attention portée au bien-être des employés. Cependant, il semble que ces démarches soient encore limitées et qu'il reste un potentiel de progrès important pour renforcer la gouvernance responsable de la transition écologique au sein de l'entreprise. Une approche plus globale et intégrée de la transition écologique pourrait être bénéfique pour accélérer la transformation de l'entreprise.
La société COTTING GROUP Griffine Plastibert a entamé des initiatives positives en faveur de la biodiversité et de la gestion des ressources naturelles. Elle conçoit des tissus enduits durables et écoresponsables, propose des produits sur des supports certifiés par des labels reconnus, et entwickpe des produits avec des additifs antimicrobiens. Les processus internes font appel à des matières premières approuvées par REACH. La société a également engagé des efforts pour réduire l'impact environnemental de sa production. Des projets à moyen terme visent à développer des textiles hybrides utilisant des matières premières biosourcées, démontrant ainsi une volonté de s'inscrire dans une démarche durable. Globalement, ces initiatives montrent une prise en compte de la biodiversité et des ressources naturelles dans les activités de l'entreprise.
La société COTTING GROUP Griffine Plastibert a mis en place certaines initiatives pour améliorer les conditions de travail de ses employés. Notamment, elle a développé des programmes visant à améliorer les conditions de travail, ce qui constitue un premier pas vers une meilleure prise en compte des aspects sociaux. Cependant, il semble que ces efforts soient encore limités et qu'il reste des progrès à accomplir pour garantir un environnement de travail équitable et respectueux pour tous les employés. Les initiatives actuelles constituent une base sur laquelle la société peut s'appuyer pour entwickper des stratégies plus globales et plus efficaces pour répondre aux enjeux sociaux.
La société COTTING GROUP Griffine Plastibert a entamé une démarche vers l'économie circulaire à travers plusieurs initiatives. Elle a déjà mis en place la conception de tissus enduits durables et écoresponsables, ainsi que l'offre de produits sur des supports certifiés GOTS et GRS, qui garantissent un certain niveau de respect de l'environnement. Le développement de textiles hybrides avec des matières premières biosourcées est également prévu à court terme. Ces actions démontrent une prise de conscience de l'importance de l'économie circulaire et une volonté de réduire l'impact environnemental de ses activités. Cependant, il semblerait que ces initiatives soient encore limitées et qu'il reste un potentiel important pour améliorer et élargir ces démarches pour atteindre une économie plus circulaire.
L'évaluation des investissements durables de COTTING GROUP Griffine Plastibert met en lumière certaines initiatives prises par l'entreprise. Le lancement d'un plan de transformation pour devenir un acteur majeur témoigne de sa volonté de s'engager dans une démarche de développement durable. Cependant, les actions concrètes entreprises dans le domaine des investissements durables semblent limitées. L'entreprise semble être à ses débuts dans l'intégration de principes éthiques et de considérations environnementales dans ses décisions d'investissement. Il est possible que des opportunités de développement et d'amélioration existent pour renforcer l'approche de l'entreprise en matière d'investissements responsables et durables. Une analyse plus approfondie permettrait de mieux comprendre les défis et les opportunités pour COTTING GROUP Griffine Plastibert.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025