Spécialisée dans la sous-traitance industrielle, l'entreprise propose des solutions innovantes, sûres et personnalisées pour répondre aux besoins de formulation, de production et d'emballage de ses clients dans divers secteurs.
A
Score d'analyse RSE
L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Initiatives RSE analysées du secteur Industrie chimique
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Entreprises leaders
B
La principale activité de l'entreprise est la sous-traitance industrielle dans le secteur pharmaceutique, offrant des solutions de développement, production et conditionnement pour les produits pharmaceutiques et les ingrédients actifs.
La principale activité de l'entreprise est la sous-traitance industrielle, avec un engagement fort envers la responsabilité environnementale et sociétale, en ligne avec les objectifs de la Responsible Business Alliance.
B
Entreprise de sous-traitance industrielle engagée dans l'insertion professionnelle et sociale. Elle propose des services de tri et contrôle qualité, marquage et traçabilité, conditionnement et packaging, ainsi que montage et assemblage. L'entreprise dispose de différents ateliers adaptés aux procédures et règles qualité des productions industrielles.
Initiatives identifiées chez les leaders
Définition d'un code éthique pour les collaborateurs
“groupe fca définit un code éthique pour ses collab...” - FarevaEngagement RSE/RBA
“CANON BRETAGNE Sous-traitance industrielle et mé...” - CANON BRETAGNE Sous-traitance industrielle et médicaleDéveloppement d'un kit d'hygiène pour les personnes hospitalisées pour un cancer
“groupe fca développe un kit d'hygiène pour les per...” - Fareva59% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1421 initiatives collectées parmi 59 entreprises similaires
Le marché dans lequel évolue FAREVA est marqué par une attention croissante aux enjeux liés à la gouvernance responsable, au social, ainsi qu'à la neutralité carbone et à l'économie circulaire. Les organisations similaires ont majoritairement mis en œuvre des actions autour du respect des droits humains, de la qualité de vie au travail, et de la transparence des résultats.
Le secteur attache une importance particulière au respect des droits humains et à la qualité de vie au travail, domaines soutenus par 36% des organisations. FAREVA manifeste son engagement en proposant une organisation dédiée à la santé et la sécurité de ses collaborateurs, ainsi qu’une politique active de gestion des carrières et talents.
Concernant l’impact social territorial, certaines entreprises développent des initiatives innovantes, comme l’insertion professionnelle (ex. Azêta) ou la création de solutions solidaires. FAREVA a concrètement fabriqué et distribué un kit d’hygiène destiné aux étudiants en difficulté financière, via 17 épiceries solidaires, témoignant d’une attention portée aux besoins locaux.
La gouvernance responsable se focalise souvent sur la transparence et le suivi des performances ainsi que sur l’éthique des affaires. Plusieurs organisations comme Canon Bretagne transmettent leur engagement par une charte environnementale et une reconnaissance RBA Gold, combinant respect des droits et bien-être des travailleurs.
FAREVA évoque explicitement ces axes supérieurs tels que la santé-sécurité, mais les sources analysées n'ont pas permis d’identifier des initiatives directement associées à la lutte contre la corruption ou à la transparence des résultats.
Dans le secteur, les actions en faveur de la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l’efficacité énergétique sont des priorités. Certaines entreprises publient des bilans carbone et s’orientent vers des projets de performance énergétique (ex. Boutté Décolletage, ADTP).
FAREVA déploie des mesures concrètes pour réduire sa consommation énergétique et propose des solutions durables dans ses produits. Sur l’économie circulaire, bien que plébiscitée par une minorité, FAREVA innove en écoconception pour diminuer l’impact environnemental de ses offres.
Une partie des acteurs engagés gèrent activement la réduction des pollutions et la gestion durable des ressources. Des groupes comme Canon Bretagne soutiennent la protection des écosystèmes via des démarches environnementales ciblées.
Dans les sources examinées, FAREVA ne présente pas d’initiative spécifique sur ces thématiques, ce qui correspond à un axe moins développé dans son discours actuel.
Avec un score global marqué B, FAREVA communique de manière plus complète que la majorité des entreprises similaires, notamment sur les enjeux sociaux et la neutralité carbone. Ses actions témoignent d’une démarche engagée, tout en laissant place à un développement futur sur d’autres axes de la gouvernance responsable et de la biodiversité.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025