La principale activité de l'entreprise est de fournir des solutions de support visuel à distance pour optimiser les opérations sur le terrain et améliorer l'efficacité des centres de contact.
B
Score d'analyse RSE
L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises les plus engagées, hors top 5%, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Initiatives RSE analysées du secteur Informatique, logiciels et télécoms
Entreprises du secteur Informatique, logiciels et télécoms
Entreprises analysées au total
Découvrir nos rapports sectoriels
Analyse par axe
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Entreprises leaders
B
L'activité principale de l'entreprise est de fournir un support visuel à distance pour améliorer le service client et l'expérience utilisateur grâce à des solutions de vidéoconférence sécurisées et en temps réel.
B
La principale activité de l'entreprise est de fournir une solution d'assistance visuelle à distance, permettant aux utilisateurs de visualiser et de résoudre des problèmes à distance, améliorant ainsi la communication et l'efficacité des interventions.
B
Développement de logiciels et solutions technologiques pour diverses industries. L'entreprise propose des services de développement de logiciels, de conseil en technologie et de soutien client. Elle se concentre sur des solutions centrées sur le client et utilise des talents compétitifs à l'échelle mondiale.
Initiatives identifiées chez les leaders
Développement d'une offre commerciale pour réduire l'empreinte carbone
“Apizee propose des solutions de visio-assistance p...” - ApizeeSolution de visio-assistance 100% sécurisée et RGPD
“Speakylink propose une solution de visio-assistanc...” - SpeakylinkRéduction des déplacements et des émissions de CO2
“Apizee réduit les déplacements et les émissions de...” - Apizee30% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+155 initiatives collectées parmi 30 entreprises similaires
L'entreprise Viibe a entamé des démarches en faveur d'une gouvernance responsable, notamment en améliorant la transparence vis-à-vis de ses clients. Cette initiative démontre une prise de conscience de l'importance de la transparence et de la confiance dans les relations avec ses parties prenantes. Cependant, il semble que les efforts de Viibe soient encore limités et ne couvrent qu'une partie des aspects liés à la gouvernance responsable. Il est essentiel pour l'entreprise de poursuivre et d'élargir ces initiatives pour renforcer sa capacité à gérer les défis liés à la transition écologique et à répondre aux attentes de ses parties prenantes. Une approche plus globale et intégrée de la gouvernance responsable devrait être mise en place pour permettre à l'entreprise de renforcer sa crédibilité et sa légitimité.
Viibe a entrepris des initiatives pour réduire son impact carbone. La transparence vis-à-vis des clients a été améliorée, permettant ainsi une meilleure compréhension de son offre. Les processus ont été rationalisés pour favoriser un développement durable. La réduction des émissions et de l'empreinte carbone constitue également un axe d'amélioration sur lequel la société s'est engagée. Ces démarches démontrent une prise de conscience de l'importance de la neutralité carbone et un début de mise en œuvre de stratégies pour y parvenir. Cependant, il semble que des efforts supplémentaires soient nécessaires pour accélérer la transition vers une neutralité carbone. Les actions entreprises sont prometteuses, mais une amplification et une diversification des initiatives pourraient contribuer à atteindre les objectifs de réduction d'émissions et de protection de l'environnement.
L'entreprise Viibe a entamé une démarche visant à intégrer les considérations sociales dans son fonctionnement. Elle a notamment évoqué la thématique dans ses communications, ce qui démontre une prise de conscience de l'importance de ces questions. Cependant, les initiatives concrètes en faveur d'une transition socialement juste semblent encore limitées. Il est encourageant de voir l'entreprise aborder ces sujets dans son discours, mais il reste encore beaucoup à faire pour passer de la parole aux actes et réellement intégrer les principes d'une transition sociale équitable dans son fonctionnement et ses décisions. L'entreprise pourrait donc renforcer ses efforts pour mettre en place des actions concrètes et mesurables en faveur du bien-être de ses salariés, de ses parties prenantes et de la société dans son ensemble.
Accédez au rapport détaillé avec tous les benchmarks sectoriels, l'analyse concurrentielle approfondie et les recommandations actionnables.
Votre score semble incomplet ? Mettez à jour vos informations RSE et améliorez votre positionnement.
Revendiquer cette page
Données mises à jour
Recommandations personnalisées
Accédez aux données complètes, analyses concurrentielles et recommandations actionnables pour vos clients.
Benchmarks sectoriels complets
Données concurrentielles
Rapports prêts à l’emploi
Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : septembre 2025