
La principale activité de l'organisation est la lutte contre les violences faites aux femmes, en offrant des services de soutien et d'hébergement pour les victimes.
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : décembre 2025
Le secteur dans lequel évolue Asfad, centré sur le soutien aux femmes victimes de violences, accorde une place importante aux enjeux sociaux et sociétaux. Les organisations similaires mobilisent des actions sur le terrain pour promouvoir l'impact social et territorial, la sensibilisation aux transitions durables et la qualité de vie des personnes accompagnées.
Les initiatives de nombreuses associations portent sur la construction d'espaces d'accueil, d'hébergements adaptés et de programmes de prévention, notamment contre les violences sexistes. Asfad déploie des actions concrètes similaires, telles que la prévention des violences conjugales, l'accompagnement vers l'emploi et la mise en place d'un réseau de partenaires pour renforcer l'impact local. Elle organise également des activités pour favoriser la relation mère-enfant et l'insertion socio-professionnelle.
Une part significative d'associations met l'accent sur la sensibilisation ou l'éducation aux enjeux durables et la qualité de leurs rapports et processus internes. Asfad témoigne d'une gouvernance impliquée à travers le suivi des résultats et la transparence, illustrés par des dispositifs de participation des personnes accueillies et la mise en œuvre des droits des usagers, incluant lutte contre la discrimination et protection des données.
Dans un contexte où les associations similaires intègrent progressivement des démarches environnementales, Asfad a engagé un plan d'actions vers la neutralité carbone et la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Elle développe aussi un chantier d'insertion axé sur des prestations de nettoyage et désencombrement, contribuant à l'économie circulaire. Par ailleurs, elle s'attèle à la gestion durable de l'eau et à la préservation des ressources, bien que ces actions soient encore en phase de planification.
Asfad présente un positionnement bien affirmé sur le plan RSE, particulièrement dans les dimensions sociales et territoriales, avec un score global très favorable (A) au regard des communications de ses pairs. Sa démarche RSE est riche en initiatives concrètes et structurée dans la durée.
A
L'organisation fait partie du top 5% des organisations ayant la communication RSE la plus complète, parmi les organisations qui lui sont comparables.
Organisations leaders
paroles de femmes - le relais
B
La principale activité de l'association est de lutter contre les violences faites aux femmes, notamment les violences conjugales, et de promouvoir l'égalité entre les sexes.
La Maison des femmes de Saint-Denis
B
Le centre fournit un soutien médical et psychologique aux femmes victimes de violences, en leur offrant un espace sécurisé pour se reconstruire et accéder à des soins adaptés.
fédération nationale solidarité femmes
B
Accompagnement des femmes victimes de violences, mise en sécurité, relogement, hébergement, et sensibilisation. La fédération propose également des services d'écoute via la ligne nationale 3919.
Initiatives identifiées chez les leaders
lutte contre les violences sexistes et conjugales
“Lutte contre les violences sexistes et conjugales,...” - fédération nationale solidarité femmesCampagne de prévention pour les femmes
“La Maison des femmes de Saint-Denis lance une camp...” - La Maison des femmes de Saint-Denis85% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+4320 initiatives collectées parmi 100 organisations similaires
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