Le marché des services IT, notamment dans la cybersécurité et la construction d'infrastructures performantes, est de plus en plus marqué par des enjeux en matière de responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Ces enjeux portent autant sur la réduction des impacts environnementaux, la qualité des conditions de travail, que sur la gouvernance et les partenariats durables.
Neutralité carbone et pratiques numériques responsables
La sobriété numérique est un enjeu clé pour les entreprises IT, visant à réduire leur empreinte carbone à travers des solutions Green IT et la gestion durable des équipements. ATN Groupe agit dans ce domaine en développant des solutions de recyclage et de reconditionnement ainsi que l'approche IT for Green. Cette démarche s'inscrit dans une dynamique partagée par des acteurs comme acs informatique, qui investit dans des actions concrètes pour limiter l'impact environnemental numérique.
Gouvernance responsable et partenariats pour la transition
Une gouvernance transparente et engagée se traduit souvent par des engagements publics ou des partenariats pour la transition durable. ATN Groupe a formalisé son engagement en adhérant au mouvement Impact France, ce qui reflète sa volonté d'intégrer la transition écologique dans sa stratégie. D'autres entreprises similaires comme IT Systemes développent également ces approches structurées, avec des comités dédiés et des collaborations externes.
Économie circulaire centrée sur le réemploi et l'innovation
Le réemploi, le recyclage et l'innovation pour réduire les déchets sont des leviers importants dans le secteur IT. ATN Groupe présente des initiatives dans ces domaines, en particulier via des actions de reconditionnement et de réduction des ressources utilisées. Cette orientation rejoint les pratiques observées chez d'autres acteurs, qui combinent économie circulaire et innovation pour minimiser leur impact, même si la majorité des entreprises étudiées restent encore peu nombreuses à formaliser ces actions.
Dimension sociale et sociétale encore peu développée
Le respect des droits humains, la qualité de vie au travail et l'inclusion sont des axes largement portés par environ un quart des organisations similaires. En revanche, les initiatives RSE identifiées chez ATN Groupe dans ce domaine sont très limitées, sans exemple concret issu des sources analysées. D'autres entreprises, comme Alter Solutions France ou Inside, mettent en œuvre des politiques actives en faveur de l'égalité, du bien-être et de la cohésion sociale.
Synthèse du positionnement RSE de ATN Groupe
Avec un score global de positionnement RSE de C, ATN Groupe communique de manière plus détaillée que la moyenne des entreprises similaires dans les domaines de la sobriété numérique, des partenariats pour la transition durable et de l'économie circulaire. Il reste néanmoins un potentiel de développement dans l'approche sociétale et les autres axes de gouvernance.
