En synthèse

Graines et Légumineuses de France développe l'agriculture biologique et favorise la biodiversité. L'entreprise a obtenu des labels et certifications pour ses produits issus de l'agriculture biologique et environnementaux. Elle défend le revenu des agriculteurs et développe une production régénérative. La société a également mis en place des stratégies pour réduire ses émissions de gaz à effet de serre et promouvoir l'économie circulaire. Elle prend soin de ses employés en leur offrant des formations et des possibilités d'évolution de carrière. Cependant, l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte dans son cœur d'activité. De plus, la gouvernance responsable et la finance éthique ne semblent pas être des priorités pour l'entreprise.

Biodiversité et eau

Graines et Légumineuses de France développe l'agriculture biologique et favorise la biodiversité. L'entreprise a obtenu des labels et certifications pour ses produits issus de l'agriculture biologique et environnementaux. Elle défend le revenu des agriculteurs, développe une production régénérative et optimise la production pour assurer la pérennité des exploitations. L'entreprise préserve les exploitations sur le territoire et favorise les partenariats locaux. Elle a également mis en place des essais sur ses plateformes expérimentales pour améliorer ses pratiques.

Neutralité carbone

Graines et Légumineuses de France a mis en place des stratégies pour réduire ses émissions de gaz à effet de serre, notamment en développant des pratiques de protection des plantes et de fertilisation faibles en carbone, ainsi que des accompagnements techniques à faible impact environnemental. La société a également pris des mesures pour maîtriser ses émissions de carbone en optimisant les emballages, valorisant les déchets, développant le photovoltaïque et réduisant les consommations d'énergie. Ces initiatives visent à réduire l'empreinte carbone de l'entreprise.

Social et sociétal

Graines et Légumineuses de France met en place des initiatives pour améliorer les conditions de travail et le développement des employés. La sécurité au travail est assurée via un poste de sécurité et des formations régulières. La valorisation des salariés est également une priorité, avec des formations et des possibilités d'évolution de carrière. En outre, l'entreprise facilite l'insertion professionnelle grâce à des formations et des contrats d'alternance, contribuant ainsi à un environnement de travail plus inclusif et favorable au développement des compétences.

Economie circulaire

Graines et Légumineuses de France met en place des initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. La société défend le revenu des agriculteurs en proposant un accompagnement financier et en favorisant les partenariats locaux. Elle préserve également les exploitations sur le territoire et le renouvellement des générations, en encourageant les circuits courts et en privilégiant les acteurs et fournisseurs locaux. Ces actions visent à renforcer l'économie locale et à promouvoir des pratiques plus durables.

Gouvernance responsable

Graines et Légumineuses de France évoque la thématique de la gouvernance responsable dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise en compte de cette dimension dans son fonctionnement. Cependant, les informations disponibles sont limitées et ne permettent pas de détailler les actions concrètes mises en œuvre par l'entreprise pour assurer une gouvernance responsable.