Centre de recherche et de formation dédié à l'eau continentale. Rassemble des scientifiques pour répondre aux défis de la ressource en eau, sa disponibilité, sa qualité, son partage et les phénomènes extrêmes. Projets de recherche, formations et collaborations internationales.
C
Score d'analyse RSE
L'organisation fait partie des 50% d’organisations les plus engagées, hors top 20%, parmi les organisations qui lui sont comparables.
+160,000
Organisations analysées au totalAnalyse par axe
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Méthodologie : Score calculé selon 6 thématiques RSE (Carbone, Biodiversité, Économie circulaire, Investissements durables, Gouvernance, Impact social)
Sources : Données publiques, rapports RSE, initiatives documentées, bases de données officielles
Dernière mise à jour : juillet 2026
Le marché de la recherche et de la formation sur l'eau continentale est marqué par une forte mobilisation autour de la gestion durable de la ressource en eau, la préservation des écosystèmes aquatiques et la sensibilisation aux enjeux liés à la transition écologique. Les acteurs du secteur développent des actions innovantes pour mieux comprendre, préserver et gérer la ressource en eau face aux défis climatiques et démographiques.
La gestion durable de l’eau et la préservation des ressources hydriques constituent le principal domaine d’action des organisations similaires, avec 80% d’entre elles mobilisées sur ce point. Parmi les initiatives notables, on compte des consortiums innovants comme HydroVenture, qui fédèrent acteurs publics et privés pour l’observation spatiale de l’eau, ou des projets territoriaux tels que le Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE) du bassin de l’Or, structurant la gouvernance locale de l’eau.
ICIREWARD s’inscrit pleinement dans ce mouvement. Le Centre UNESCO ICIREWARD rassemble près de 480 scientifiques et 180 doctorants issus de 17 laboratoires pour co-construire des solutions pluridisciplinaires aux enjeux hydriques, en coopération avec le Programme Hydrologique Intergouvernemental de l’UNESCO. Ses projets, tels que le programme Water Occitanie et le réseau international FRIEND-Water, illustrent son rôle majeur en recherche et formation sur la gestion adaptative de l’eau et les phénomènes extrêmes.
La sensibilisation et l’éducation aux enjeux de la transition durable sont des leviers privilégiés par 36% des organisations similaires, qui mobilisent conférences, séminaires et ateliers pour renforcer l’appropriation des enjeux environnementaux. Certaines organisations mettent aussi en place des partenariats publics pour renforcer la gouvernance durable, comme Tip conseil avec ses séminaires pour élus ou les Commissions Locales de l’Eau (CLE).
ICIREWARD œuvre activement dans ce domaine à travers des initiatives comme le hackathon Water4Future, qui engage chaque année plusieurs centaines d’étudiants internationaux à développer des projets d’innovation liés à l’eau. Par ailleurs, la fresque participative « J’empreinte l’eau, je m’engage » a sensibilisé le grand public à Montpellier. Le Centre prévoit également des expositions pédagogiques à destination des jeunes publics pour promouvoir une culture partagée des enjeux hydrologiques.
Si la réduction des émissions de gaz à effet de serre ou les actions sociales sont moins présentes parmi les priorités du secteur, certaines organisations innovent sur ces questions. Toutefois, ICIREWARD communique peu d’initiatives spécifiques sur ces axes, malgré un positionnement abordant le carbone et le social. Les sources analysées montrent une priorité donnée aux questions hydriques et à la gouvernance, sans initiatives concrètes extraites pour ces champs.
Avec un score global de positionnement RSE de niveau C, ICIREWARD offre une communication équilibrée autour des principaux enjeux de la gestion de l’eau, notamment dans la recherche collaborative et la formation. Son action apparaît bien alignée avec les attentes du marché, notamment dans la gestion durable des ressources hydriques et la sensibilisation, même si certains axes complémentaires sont encore peu développés dans les sources consultées.
Organisations leaders
Somival ingénierie
B
Bureau d’études coopératif spécialisé dans les domaines de l’eau, intervenant dans les barrages, l’assainissement, l’eau potable et les études environnementales. Réalisation de diagnostics, d’études de conception, de missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre. Prestations d’études, conseils et animations sur des thèmes environnementaux.
International Office for Water
B
L'Office International de l'Eau (OiEau) développe des compétences pour une meilleure gestion de l'eau. Il propose des formations, des systèmes d'information, et anime des réseaux d'acteurs. L'association intervient en France, en Europe et à l'international.
Tip conseil
B
Conseil, études et formations pour une gestion intégrée de l’eau sur les territoires. Accompagnement des collectivités, entreprises, associations et groupements citoyens pour une gestion concertée des ressources en eau et des milieux aquatiques. Expertise transversale des enjeux liés à l’eau, basée sur l’approche systémique, combinant sciences de l’eau et sciences humaines et sociales.
Initiatives identifiées chez les leaders
Renouvellement de la reconnaissance d'utilité publique et révisions des statuts
“International Office for Water a renouvelé sa reco...” - International Office for WaterSéminaires et animation territoriale sur gouvernance de l'eau
“Tip conseil anime des séminaires départementaux su...” - Tip conseil86% des organisations similaires communiquent sur les enjeux RSE
+1742 initiatives collectées parmi 50 organisations similaires
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