Analyse RSE Gebeya

Le marché de Gebeya, centré sur la mise en relation de talents technologiques africains avec des entreprises à la recherche d'externalisation numérique, est marqué par des enjeux RSE principalement sociaux et sociétaux. L'inclusion, l'impact territorial et la formation sont cruciaux, reflétant l'importance d'un développement numérique équitable et générateur d'opportunités.

Focus sur l'Impact social et territorial par la formation et l'inclusion

Gebeya déploie de nombreuses initiatives en partenariat avec des acteurs majeurs comme Microsoft, AWS, Safaricom et l'UNHCR, visant notamment à former et insérer dans l'emploi des talents africains, y compris des groupes marginalisés, des réfugiés ou des personnes en situation de handicap.

Parmi les actions concrètes, on compte :

• Le lancement d'une plateforme de mise en relation formant 300 000 développeurs en compétences cloud et IA avec Microsoft.
• Le programme Safaricom Talent Cloud qui offre des formations inclusives en Éthiopie, en lien avec des universités locales.
• Le programme "Boundless Skills" dédié à l'inclusion des réfugiés dans le marché du travail numérique.

Ces initiatives illustrent un effort soutenu pour maximiser l'impact social et favoriser l'inclusion numérique.

Suivi des résultats et transparence dans les engagements sociaux

Gebeya adopte une approche structurée sur le suivi des résultats et la transparence de ses actions sociales. La présence de multiples partenariats et la documentation accessible témoignent d'une volonté de formalisation et d'évaluation continue des programmes menés.

Cela se manifeste par un suivi précis des certifications obtenues, des taux d'insertion professionnelle et des partenariats stratégiques pour renforcer l'écosystème numérique africain.

Axes moins explorés par Gebeya dans les analyses disponibles

Contrairement aux tendances observées chez d'autres acteurs de la tech, Gebeya n'a pas communiqué d'initiatives visibles sur plusieurs axes dont la gouvernance responsable, la neutralité carbone, la biodiversité ou l'économie circulaire.

Dans ces domaines, d'autres entreprises similaires comme Billogram et RDV-Partners ont engagé des actions telles que :

• La lutte contre la corruption et la promotion d'une gouvernance éthique.
• Des démarches pour réduire l'empreinte carbone via la digitalisation et la sobriété numérique.
• La sensibilisation aux enjeux de transition durable au travers d'événements et de formations.

Les sources analysées ne font pas apparaître d'actions équivalentes de la part de Gebeya à ce jour.

Respect des droits humains et qualité de vie au travail

Gebeya communique également sur le respect des droits humains et la qualité de vie au travail, notamment via l'accompagnement des personnes en situation de handicap et la promotion de l'égalité des chances dans ses programmes de formation.

Cette orientation sociale correspond aux enjeux prioritaires du marché considéré, qui valorise l'inclusion et la diversité dans le secteur technologique.

En synthèse, Gebeya présente un positionnement RSE solide dans le domaine social et sociétal, bien aligné aux besoins spécifiques de son marché, avec une communication plus avancée que la moyenne des entreprises similaires, conformément à son score global B. Les axes environnementaux et de gouvernance font quant à eux l'objet d'une visibilité plus limitée dans les sources accessibles.