Le secteur de la métallurgie fait face à des enjeux RSE majeurs centrés sur la réduction de l'empreinte carbone, la préservation de la biodiversité, et une meilleure qualité de vie au travail. La mobilisation autour de l'économie circulaire et la transparence sont également des axes en développement parmi les acteurs de ce marché.
Neutralité carbone : réduire l'impact des processus industriels
La réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) dans les procédés industriels est un enjeu prioritaire, avec 13% des entreprises similaires engagées. La transition vers des énergies renouvelables et l'efficacité énergétique complètent ces efforts.
Groupe Clisson manifeste un engagement dans ce domaine avec trois initiatives, notamment un plan d'action pour réduire son empreinte carbone. Par exemple, il prévoit une transition écologique progressive conformément à son engagement climat. Ces actions s'inscrivent dans la lignée d'autres entreprises comme Pro Armature qui privilégient les fournisseurs vertueux et les énergies renouvelables.
Biodiversité et eau : intégration des pratiques pour la protection des écosystèmes
La gestion durable des ressources naturelles et la protection de la biodiversité sont également des priorités dans le secteur. Certaines entreprises développent des pratiques d'écoconception pour limiter leur impact sur les milieux naturels.
Groupe Clisson se distingue par deux initiatives actives autour de la préservation de la biodiversité, notamment par le parrainage d'une ruche en partenariat avec une miellerie locale. Cette démarche sensibilise les collaborateurs à l'importance des abeilles et soutient la production locale de miel. Ces efforts vont dans le sens des pratiques observées chez certains pairs du secteur.
Social, conditions de travail et gouvernance : assurer bien-être et transparence
Le respect des droits humains et l'amélioration de la qualité de vie au travail sont mis en œuvre par plusieurs acteurs via des innovations techniques ou des dispositifs de suivi.
Groupe Clisson a déployé des solutions pour alléger les tâches répétitives des opérateurs, améliorant ainsi leurs conditions de travail. Par ailleurs, l'entreprise produit un rapport RSE détaillé et publie un index égalité professionnelle, garantissant une certaine transparence dans ses pratiques. Cette approche est en accord avec des initiatives similaires observées notamment chez SPO-PMO Artéface qui mène aussi des actions dans ces domaines.
Économie circulaire : pistes de transformation à approfondir
La réduction, le réemploi et le recyclage des déchets sont des sujets encore peu développés par Groupe Clisson, alors que 9% des pairs s'engagent sur ces thématiques. L'entreprise évoque néanmoins un projet de modèle économique plus circulaire en réflexion, ce qui montre une volonté d'évolution à moyen terme.
Certaines entreprises du secteur ont déjà mis en place le tri systématique ou la valorisation des déchets métalliques, comme Dalcoupe, ce qui illustre des pratiques concrètes à suivre.
Positionnement RSE de Groupe Clisson
Avec un score global élevé (A), Groupe Clisson communique de manière plus complète que la majorité de ses pairs sur ses engagements RSE. Ses initiatives dans la neutralité carbone, la biodiversité et la qualité de vie au travail montrent une approche active et différenciée, tandis que d'autres axes comme l'économie circulaire sont en développement.
